大分県宇佐市の医療法人 弘陽会 小野内科病院でケアマネージャーを募集!
【仕事内容】
介護支援専門員(居宅介護支援事業所さくら)
居宅介護支援事業所にて、居宅で生活している要介護者・要支援者
に対して、適切な介護サービスが利用できるようなケアプランの作
成や、関係機関への連絡調整を行います。
外出時は社用車(軽:AT)を使用します。
【就業場所】
〒879-0231
大分県宇佐市大字南敷田705−1(小野内科病院に隣接)
【居宅介護支援事業所 さくら】
ケアマネージャー
【仕事内容】
介護支援専門員(居宅介護支援事業所さくら)
居宅介護支援事業所にて、居宅で生活している要介護者・要支援者
に対して、適切な介護サービスが利用できるようなケアプランの作
成や、関係機関への連絡調整を行います。
外出時は社用車(軽:AT)を使用します。
【就業場所】
〒879-0231
大分県宇佐市大字南敷田705−1(小野内科病院に隣接)
【居宅介護支援事業所 さくら】
募集職種 | 介護支援専門員 居宅介護支援事業所さくら 常勤 |
---|---|
勤務地 | 大分県宇佐市大字南敷田705−1(小野内科病院に隣接) |
給与 | 【月給】 215,000円〜245,000円 【その他】 基本給は経験・資格等を考慮して決定します 皆勤手当:8,000円 |
応募資格 | 介護支援専門員(ケアマネージャー) 必須 普通自動車運転免許 必須(AT限定可) 【必要な経験等】 不問 |
勤務時間帯・日数 | 就業時間1 8時30分〜17時30分 就業時間2 8時30分〜12時30分 就業時間に関する備考 (2)は休憩なし 月単位変形労働時間制 【休憩】 60分 【時間外】 なし |
休日・休暇 | 休日 日曜日,その他 その他 就業シフト・休日は月単位の勤務表により決定します 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 【年間休日数】 110日 ※育児休暇取得実績あり |
待遇・福利厚生 | 【昇給】 昇給制度 あり 昇給(前年度実績) あり 昇給金額/昇給率 1月あたり1,000円〜3,000円(前年度実績) 【賞与】 賞与制度 あり 賞与(前年度実績) 年2回 賞与金額 計 3.50ヶ月分(前年度実績) 【交通費】 実費支給(上限あり) 月額 18,800円 【加入保険】 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 【退職金】 あり 勤続年数 5年以上 |
求人の特徴 | 経験不問/車通勤可 |
その他 | ・育児休業取得実績があります。 ・介護休業取得実績があります。 ・社会保険を完備しています。 ・マイカー通勤可能です。 ・スタッフ数:3人(全体:110人) ・年齢制限:〜64歳 定年を上限 |
名称 | 医療法人 弘陽会 小野内科病院 |
---|---|
所在地 | 大分県宇佐市大字南敷田705−1(小野内科病院に隣接) |
事業内容 | 循環器、呼吸器、神経内科、消化器科、リハビリテーション科と充 実した診療と、地域社会の介護支援に役立つ事を目指しています。 ■特長 内科系の医療業、通所介護、居宅介護支援事業、訪問介護、有料老 人ホーム、訪問リハビリテーション、通所リハビリテーション |