求人情報の要素1
  • 業種：介護
  • 職種：ケアマネージャー
  • 求人番号：J1295942

松森地域包括支援センター

ケアマネージャー

  • 経験不問
  • 車通勤可

子育て応援◎働きやすい職場を目指しています！

【仕事内容】

介護支援専門員／泉区松森（松森地域包括支援センター）
住み慣れた街、自然、人々に囲まれたご自宅での暮らしを支えるた
めに、一人ひとりの想いに耳をかたむけ、様々なニーズや相談に応
じて、ご本人とご家族のあたりまえの暮らしをサポートします。清
山会の理念「自立と共生の権理を尊ぶナラティブな関わり」のもと
にご本人やご家族、そして地域の方との「関わり」を大切にしなが
ら縁を紡いでいくお仕事です。

【具体的な仕事内容】
総合相談業務および権利擁護業務を中心とした相談対応、アセスメ
ントやケアプラン（介護計画）の作成、サービスの調整やサービス
担当者会議の運営、評価などケアマネジメントの一連の業務、介護
保険の申請代行や、介護保険請求業務など



【就業場所】
〒981-3109
宮城県仙台市泉区鶴が丘１−３０−３　Ｄ−２
　松森地域包括支援センター

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求人情報

募集職種 ケアマネージャー　訪問介護　正職員
勤務地 宮城県仙台市泉区鶴が丘１−３０−３　Ｄ−２
給与 【月給】
212,560円〜254,240円

【その他】
家族手当　配偶者：１０，０００円
　子ども：　５，０００円
年始手当　３，０００円
応募資格 介護支援専門員（ケアマネージャー）　必須
普通自動車運転免許　必須（ＡＴ限定可）

【必要な経験等】
不問

高校以上
勤務時間帯・日数 フレックスタイム制
就業時間１
8時30分〜17時30分
就業時間２
7時00分〜20時00分
就業時間に関する備考
（１）標準時間
（２）フレキシブルタイム

【休憩】
60分

【時間外】
なし

【時間外の補足】
突発的な介護サービスの提供時に年６回を上限として月６０時間、
年間５５０時間以内
休日・休暇 休日
その他

その他
シフト制　特別休暇あり
＊入職時に有給休暇付与（最大１０日：日数は社内規定による）

【年間休日数】
111日

※育児休暇取得実績あり
待遇・福利厚生 【昇給】
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額/昇給率
1月あたり0円〜7,000円（前年度実績）

【賞与】
賞与制度
あり
賞与（前年度実績）
年2回
賞与金額
300,000円〜900,000円（前年度実績）

【交通費】
実費支給（上限あり）
月額
40,000円

【加入保険】
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

【退職金】
あり
勤続年数
3年以上
求人の特徴 経験不問/車通勤可
その他 ・育児休業取得実績があります。
・介護休業取得実績があります。
・看護休暇取得実績があります。
・社会保険を完備しています。
・マイカー通勤可能です。
・スタッフ数：5人（全体：384人）

清山会グループには、さまざまな研修システムを通じたキャリアア
ップの仕組みがあり、働きやすい職場環境、子育て支援なども用意
されております。何よりもご本人との関わりを大切にしながら、仕
事そのものを楽しみ（職業道楽）、仲間とともに成長できる職場（
自尊好縁）を目指しています。
職場見学を希望される方、清山会独自の教育システムや福利厚生に
ついて詳しくお聞きになりたい方など、法人総務部までお問い合わ
せください。

＊入職時に有給休暇付与（最大１０日：日数は社内規定による）
名称 医療法人社団　清山会
所在地 宮城県仙台市泉区鶴が丘１−３０−３　Ｄ−２
事業内容 県内に診療所や通所リハビリ、ショートステイや小規模多機能型居
宅介護などの多機能なサービスのほか、グループホームや介護老人
保健施設などを運営して地域での暮らしをサポートします。

■特長
【理念】わたしたちは「自立と共生の権理を尊ぶナラティブな関わ
り」をめざします。権理を尊び、一人ひとりへの配慮を尽くしなが
ら人生の主体としてつながりながら生きることを応援しています。

勤務地

プロセス １．エントリー・お問い合わせフォームよりご連絡ください。
↓
２．担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます。
↓
３．面接実施
↓
４．採用決定のご連絡

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